טיפ מהמנטור - יואב בר
יואב, הממלא כבר שנים לא מעטות תפקידים בכירים בתחום המכירות בחברות שונות, הינו בוגר של המכללה בתואר ראשון בתקשורת וניהול וגם בתואר השני במנהל עסקים עם התמחות בשיווק. ההשתתפות בפרויקט המנטורים של המכללה אינה הפעם הראשונה עבורו שהוא משמש כמנטור: "כמנהל של יחידה גדולה אני משמש כמנטור לעובדים שלי על בסיס קבוע". בנוסף, הוא השתתף כמנטור במיזם שמטרתו לסייע בשילוב של החברה הערבית, בו הוא ליווה רואה חשבון צעיר, לאחר שסיים את לימודיו.
יואב מאמין שתפקידו המרכזי במנטור הוא לייצר ביטחון. "אני מאמין שעצם הישיבה מול מישהו בתפקיד בכיר ועם ניסיון שמקשיב לדילמות, לפחדים - תורמת מאוד לביטחון של המנטי", הוא אומר, "הפוזיציה שלי היום מאפשרת לי להראות למנטי שלי זוויות שונות, לתווך לה עולם שלם שהיא עדיין לא מכירה. הניסיון שלי מאפשר לי להראות לה איך בכירים בארגון חושבים, ולפרש לה פעולות שונות של חברי ההנהלה בחברה בה היא עובדת, שנתפסות אצלה אולי באופן אחר. אני מאמין שחלק מרכזי בתפקיד שלי הוא לשים סימני שאלה, לגרום לה להסתכל על דברים בצורה אחרת, עמוקה יותר, שניזונה מעולמות התוכן שלי". יואב משוכנע שאם בעבר מישהו היה מלווה אותו - זה היה מקל עליו בשלבי הקריירה הראשוניים. "אני שמח שאני יכול לעשות את זה עבור המנטי שלי. זה פרויקט מדהים בעיני".
הטיפים של יואב למנהל המתחיל:
- למד מטעויות וכישלונות - כמנהל חדש יהיו לך כאלה - ולא מעט. הפעל חשיבה ביקורתית ובמקום לחפש את הסיבות בגורמים חיצוניים חפש את המחוללים שבאחריותך והסק מסקנות
- גובה עיניים וצניעות - דבר אל כפיפיך ממקום שוויוני, גלה רגישות, והכר אותם ולא רק בהקשר של העבודה - תתעניין בשמות הילדים, בני הזוג, בתחביבים שלהם. היה צנוע ולמד מעובדיך - בתחומם הם מקצועיים ממך.
- בנה לך מותג - הכר את עצמך והחלט איך היית רוצה שיזכרו אותך כמנהל. מהן התכונות הבולטות שלך, מה הערך המוסף שלך, מהו ה"צבע" הייחודי שלך - ואט אט גבש זהות מותגית.
