תוכנית המנטורינג

בוגרי המכללה, בעלי נכונות ועניין ללוות סטודנטים ובוגרים שסיימו לפני שנה עד שנתיים את התואר שנמצאים בשלב הראשוני בקריירה. עם רצון להשפיע, מחויבות לתהליך, נכונות ללמידה הדדית, פתיחות ומחוברות ויכולת לשתף בידע וניסיון מקצועי.

תוכנית הליווי נמשכת שישה חודשים (ינואר–יוני), וכוללת שני מפגשים אישיים בכל חודש (סה"כ 12 מפגשים). ניתן לקיים את המפגשים באופן פרונטלי או מקוון – בהתאם להעדפת שני הצדדים.

בהחלט. מלבד תוכנית הליווי האישית, קיימת אפשרות להצטרף כ"מנטור/ית ייעוצי/ת" – ולהיות חלק ממאגר מנטורים שזמינים למענה על שאלות מקצועיות ממוקדות של סטודנטים, לפי הצורך וללא מחויבות קבועה. כמנטור מייעץ תופיע באתר בזירת היועצים כך שסטודנטים / בוגרים  יוכלו לפנות אליך באופן ישיר.

ההתאמה הראשונית מתבצעת על ידי המרכז לפיתוח קריירה, בהתבסס על פרופיל המנטור, תחום עיסוקו וציפיות המנטי. לאחר התאמה ראשונית, תתקיים שיחת היכרות בה ייבחן הפוטנציאל להתאמה הדדית, ורק לאחר מכן תתקבל ההחלטה על המשך התהליך.

בהחלט. כל מנטור/ית בתוכנית משתתף/ת גם במפגשי הכשרה מקצועיים שפותחו במיוחד לצורכי התוכנית, אשר כוללים כלים וליווי מקצועי שוטף לאורך כל תקופת הליווי.

להרשמה לתוכנית והצטרפות כשותפים משמעותיים לפיתוח הדור הבא של בוגרי המכללה, לחץ כאן >>